NETINERA als Arbeitgeber Einstiegsmöglichkeiten

Zweitens:
Wir führen ein Interview mit Dir

Wir wollen Dich kennenlernen! Wenn die fachliche Qualifikation stimmt, wird es Zeit zu schauen, ob die Chemie zwischen uns stimmt. Entweder laden wir Dich zu einem persönlichen Gespräch ein oder wir vereinbaren einen Termin für ein Online-Interview mit Dir.

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Ich wurde eingeladen! Was kann ich erwarten?

Das Ziel unserer Vorstellungsgespräche ist es, sich gegenseitig besser kennenzulernen und uns in einer angenehmen Gesprächsatmosphäre über Erwartungen und Wünsche auszutauschen. Wir empfehlen Dir, vorab die Job-Ausschreibung noch einmal durchzugehen und mit Deinen bisherigen Erfahrungen abzugleichen. Bereite auch gern Fragen vor, um anschließend selbst Deine persönliche Entscheidung auf einer optimalen Basis treffen zu können.

Unsere Fragen sind eine Mischung aus biografischen Fragen und Fragen zur Aufgabe/Berufserfahrung. Wir stellen Dir unser Unternehmen und Deinen Aufgabenbereich vor. Bei ausgewählten Jobs besteht die Möglichkeit einer Probearbeit bzw. eines Schnuppertags; bei Triebfahrzeugführer:innen gibt es gesonderte Einstellungstests.

Ich habe ein digitales Interview. Wird das meine Chancen beeinflussen?

Nein. Bei einem digitalen Interview hast Du die gleichen Chancen wie bei einem persönlichen Interview.

Hilfe, ich kann mich nicht in mein digitales Interview einloggen.

Wenn Du Schwierigkeiten hast, Dich in Dein digitales Interview einzuloggen, ruf uns kurz an oder schick eine E-Mail. Wir warten dann so lange wie nötig. Wir kennen es auch, dass manchmal unvorhersehbare technische Schwierigkeiten auftauchen können und haben Verständnis dafür. In der Regel klappt es dann meistens. Falls nicht, vereinbaren wir einen neuen Termin.

Bekomme ich Feedback zu meinem Interview?

Wir geben Dir so bald wie möglich eine Rückmeldung zu Deinem Interview. Bitte hab Verständnis dafür, dass die interne Abstimmung manchmal etwas länger dauern kann. 
Wie detailliert das Feedback ist, variiert je nach Tochtergesellschaft und nachdem, wie weit man bereits in dem Bewerbungsprozess ist. Doch sicher ist: Du erhältst auf jeden Fall eine Zusage oder Absage von uns.

Wie kann ich mich am besten auf das Interview vorbereiten?

Wir empfehlen Dir, die Job-Ausschreibung vor unserem Gespräch ein weiteres Mal durchzugehen und Dich außerdem über unser Unternehmen und seine Besonderheiten zu informieren. Am besten überlegst Du Dir schon mal, warum Du gut zu uns passt und in welchem Bereich Du vielleicht besonders hervorstichst. Schreib Dir gerne Fragen auf und nimm sie mit in das Vorstellungsgespräch – das hilft Dir dabei, Deine wesentlichen Punkte nicht aus den Augen zu verlieren. Falls weitere Fragen im Laufe des Gesprächs auftauchen sollten, ist es ebenfalls von Vorteil, schon einen Zettel und einen Stift dabei zu haben.

Was passiert als nächstes?

Wir entscheiden uns