Deine Aufgaben:
- Unterstützen bei sämtlichen HR-Themen der Personalverwaltung
- Erfassen und Pflegen von Mitarbeiterdaten in unseren Systemen
- Erstellen von Verträgen, Dokumenten, Nachweisen
- Erfassen und Kontrollieren von Fehlzeiten
- Verfassen von Zeugnissen
- Anfertigen von Dokumenten für die Arbeitnehmervertretung
- Unterstützen im Bereich Payroll
- Kommunikation mit Mitarbeitenden
Unsere Erwartungen:
- laufendes Studium mit 2 bis max. 4 Fachsemestern, mit Bezug zum Personalmanagement
- sehr gut gute Office-Kenntnisse, gern Erfahrungen mit Personalmanagementsystemen oder CMS
- engagiertes, 100% zuverlässiges und selbstständiges Arbeiten
- du arbeitest sehr gut organisiert, verbindlich und strukturiert
- du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Arbeitszeit mit 20h/Woche; während der vorlesungsfreien Zeit mit 40h/Woche
- Work-Study-Balance durch flexible Arbeitszeitgestaltung und mobiles Arbeiten
- abwechslungsreiche Aufgaben für umfassende Praxiserfahrung in einem privaten, dezentralen KMU in der Eisenbahnbranche
- Vergütung auf Stundenlohn-Basis, die jeden Monat pünktlich auf deinem Konto ist
- Betreuung deiner Bachelor- oder Masterarbeit mit konkretem praktischen Unternehmensbezug und Mentor/-in
Über ODEG Ostdeutsche Eisenbahn GmbH
Die ODEG – Ostdeutsche Eisenbahn GmbH ist ein modernes Eisenbahnverkehrsunternehmen mit Nahverkehrsleistungen im Auftrag der fünf Bundesländer Mecklenburg-Vorpommern, Brandenburg, Berlin, Sachsen-Anhalt und Sachsen. Mit derzeit 80 gelb-grünen Zügen befördert die ODEG 27,7 Millionen Fahrgäste jährlich sicher und qualitätsbewusst auf 15 Linien mit einer Streckenlänge von rund 1.590 Kilometern und ist damit die größte private Eisenbahn im Osten Deutschlands. Gemeinsam mit ihrer 100-prozentigen Tochtergesellschaft der ODIG – Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH trägt sie die Verantwortung für rund 925 Mitarbeiter/-innen.